SOUS CATEGORIE : LES PROCHES AIDANTS

Les proches aidants sont des collaborateurs qui accompagnent régulièrement un proche en situation de dépendance, de handicap, de maladie chronique ou de perte d'autonomie. Cette responsabilité, souvent assumée en parallèle de leur activité professionnelle, peut avoir des répercussions importantes sur leur santé, leur équilibre de vie et leur parcours professionnel.

L'accompagnement des proches aidants vise à identifier les situations d'aidance, soutenir les collaborateurs concernés et mobiliser les dispositifs adaptés afin de prévenir les risques d'épuisement et de désinsertion professionnelle.

Cette démarche s'inscrit dans une politique globale de qualité de vie au travail et de responsabilité sociale, en favorisant une meilleure prise en compte des situations d'aidance par les managers, les ressources humaines et l'ensemble de l'organisation.

Les enjeux

• Identifier les collaborateurs en situation d'aidance.
• Prévenir les risques d'épuisement et de fragilisation.
• Faciliter l'accès aux droits et aux dispositifs de soutien.
• Favoriser la conciliation entre vie professionnelle et responsabilités familiales.
• Maintenir les collaborateurs aidants dans l'emploi.
• Développer une culture d'entreprise attentive et inclusive.

Les contextes d'intervention

• Apparition d'une situation d'aidance au cours de la vie professionnelle.
• Difficultés à concilier activité professionnelle et accompagnement d'un proche.
• Signes de fatigue, de surcharge ou de désengagement.
• Recherche d'informations sur les droits et les dispositifs d'aide.
• Besoin d'accompagner un collaborateur aidant dans son parcours professionnel.
• Mise en place d'une politique d'accompagnement des salariés aidants.

Nos accompagnements (nos produits)

Accompagnement des aidants familiaux

Soutien personnalisé aux salariés aidants (écoute, démarches, orientation) pour prévenir l'épuisement et préserver l'équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle.

Formation : Repérer, accompagner et orienter les salariés aidants

Formation aux enjeux de l'aidance (repérage, écoute, orientation) pour accompagner au mieux les collaborateurs fragilisés dans le respect de la confidentialité.